recruit

リクルート

クリエイションビジネスを通じて、新たな価値を創造し、
心のサスティナブル(無限の豊かさ)を実現する

grace'nail factoryではネイリストという職業を通じて
人と人とが喜びあい、心を磨きあい、成長しあえる仲間を募集しています。
募集状況・詳細はこちらをご覧ください

member interview

member 01

チーフ

異業種転職(前レセプショニスト)

このお店の好きなところや自慢できるところを教えて下さい

このお店はスタッフの個性をとても大事にしてくれます。 教育プランやデザインサンプルも、1人1人の課題に合わせた教育計画があり、その結果お客様へ提供するデザインの自由度も高いと思います。 お客様もそれを楽しみにご来店頂いている方が多いような気がします。 私はチーフをさせて頂いていますが、人の上に立っているというイメージではありません。 ですが、代表のもとで接客姿勢やお店のあり方を学び責任感が増したと思いますし、以前よりデザインや接客にも幅が出来てきたと思います。

将来の夢があれば教えて下さい

このお店はすごく良いお店だと思っているので、このお店で働くネイリストをもっと増やしたいです。代表の想いを受け止めたり、理念をメンバーに浸透していく難しさも感じますがみんなが『ネイルが好き』って言ってくれるように関わりたいというのが、今の私の気持ちです。

member 02

ネイリスト

異業種転職(前アパレル勤務)

ネイリストになろうと思ったきっかけを教えて下さい

元々は某アパレルで7年務めていました。 私は爪が小さいというコンプレックスがあったのですが、当時通っていたネイルサロンで施術をしてもらう事で、ネイルを通じてポジティブになれた事がきっかけで、自分もネイリストになりたいと思い転職を決意しました。アパレルもネイルも接客という意味では同じなのですが、お客様との距離感が全然違います。 お客様と1対1の仕事ですので、ご要望に応える難しさや、意外と体力が必要な職業なんだということも実感しています。ですが、お客様にデザインを喜んで頂けたり、『次も楽しみにしてるね!』って言って頂けたりするととても嬉しいですし出来なかった事が出来るようになるたびに、また頑張ろうと思えます。

このお店の好きなところや自慢できるところを教えて下さい

このお店は個人をとても尊重してくれます。 サロンの色にスタッフを染めてしまうのではなくて、私たち自身の色や想いを尊重してくれ、受け入れてくれるお店です。 お店のスタッフというより、1人の人間として家族のように接してくれています。

member 03

ネイリスト

新卒採用・専門学校卒

ネイリストになろうと思ったきっかけを教えて下さい

小さい時からお母さんがヘアアレンジをたくさんしてくれたり、可愛い服を着させてくれていて、美容やファッションにとても興味がありました。中学生の時からジェルネイルも買ってくれて、私のやりたい事にすごく協力してくれていました。デザインをする事がし好きで、最初はファッションデザイナーになりたい!と思っていたのですが、私の好きなモデルさんがネイル雑誌の表紙を飾った事があって、その姿を見た時にネイリストになりたい!と思いました。専門学校で美容全般を学んだんですが、やっぱりネイリストが一番でした! 自分のデザインにお客様が共感して下さった時は、とても嬉しいです。自分の頭の中でイメージしていた事がデザイン出来た時も、好きな事・やりたい事が仕事に出来ている事に喜びを感じます。他のお店とかぶらないネイルデザインがあって、『こういうお店を待っていた!』とお客様に言って頂けた事も嬉しかったです。

これからどんなネイリストになりたいですか?

とにかく自分の個性をもっともっと表現して、デザインに活かし『あなたじゃないとダメ』と言って頂けるネイリストになりたいです!

代表の想い

ネイリストはただネイルをする仕事ではありません。 お客様に、ここへ来たら元気になれると「感動」していただくことが私たちの目指す価値です。 好きを仕事にしているからこそ、そこに情熱を注げる仲間と一緒に働きたいと考えています。 喜びや葛藤や苦悩によって磨かれ「本来の自分としての輝き」を手に入れられることが仕事のやりがいでもあります。 ネイリストという職業を通じて人としての成長を実感できる環境づくりやサポートを全力でさせていただきますので一緒にお仕事できる日を楽しみにしています。 grace'nail factory代表

高井 智美

採用までの流れ

STEP1 :サロン見学・説明会(ご自身で制作したチップをご持参いただきます)

STEP2 :ご意向確認の上、面接(経験者の方は技術確認)

STEP3 :採用

採用後について

・新卒採用の方は、入社前研修(月に数回程度)でマシンレッスンや、基礎技術習得をしていただく場合があります。

・研修時は交通費・時間給与支給。

・中途採用の方は、経験の有無に関わらず入社後サロン研修開始となります。

問い合わせ先

gracenailfactory@gmail.com 代表 高井まで  ※最新の募集状況・詳細はこちらもしくは、下記のバナーのリンク先をご覧ください。

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